岗位职责:
如下:
任职资格:
【职位要求】
1. 25-40岁,大专以上学历(条件优秀者可放宽学历);
2. 1年以上营销团队管理经验,具有超强的市场开拓能力,敢于挑战高薪。
3. 具备良好的沟通协调能力,能够协助总监管理销售团队;
4. 品行端正,具有良好的沟通及组织协调能力,具有团队合作精神和工作热情;执行力强,能够敢于挑战自我,愿与公司一同成长。
【岗位职责】
1. 负责管理销售团队,对员工进行销售指导
2. 开发以及维护客户,完成公司制定的销售指标。
【工作团队】
在这里,您将于与一帮朝气蓬勃的精英一起朝夕相处!您将会结识一帮身怀绝技的咨询师、培训师一起共事!您将与众多的企业家进行近距离相处与亲密对话!
【职业通道】
在本公司,伴随着您的职业能力提升,您可以选择“销售经理 — 营销总监 — 分公司副总经理 — 分公司总经理 ”的成长路径,也可以选择“销售经理 — 认证导师 — 职业培训师 — 职业培训师导师”的成长路径!
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